| Titre : |
LE METIER DE FORMATEUR |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Christophe PARMENTIER |
| Editeur : |
EYROLLES |
| Année de publication : |
2014 |
| Importance : |
357 p. |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-212-55586-8 |
| Prix : |
36 euros |
| Catégories : |
ACCOMPAGNEMENT
ACTION FORMATION
ALTERNANCE
ANDRAGOGIE
DROIT FORMATION
EVALUATION FORMATION
FINANCEMENT FORMATION
FONCTION COMMERCIALE
FORMATEUR
FORMATION A DISTANCE
FORMATION OUVERTE
HISTOIRE FORMATION
INDIVIDUALISATION
INGENIERIE PEDAGOGIQUE
METIER FORMATION
QUALITE FORMATION
|
| Résumé : |
Ouvrage théorique, conceptuel et pratique s'adressant à tous les acteurs de la formation pour adultes (formateurs débutants ou expérimentés, occasionnels, responsables de formation) souhaitant acquérir une culture professionnelle, comprendre les rouages et les enjeux et maîtriser les fondamentaux du métier de formateur.
Il permet tout à la fois :
- d'acquérir les connaissances de base nécessaires (histoire et droit de la formation professionnelle des adultes et de la formation en entreprise, andragogie, concepts clés, nouveaux dispositifs de formation),
- de connaître les bonnes pratiques à mettre en oeuvre pour concevoir, animer et évaluer des actions de formation,
- de réfléchir sur l'exercice du métier de formateur au quotidien (statuts du formateur, métiers connexes, ses missions, la qualité, gestion de la carrière) et la gestion d'une carrière,
- de piloter son activité et d'en évaluer la performance (tableaux de bord, suivi avant vente, suivi des propositions, suivi des réalisations),
- de se ressourcer et de s'informer.
Au sommaire :
PARTIE 1 : Quelles sont les connaissances de base ?
Chapitre 1 : Le cadre institutionnel de la formation
Chapitre 2 : Des adultes en formation
Chapitre 3 : Les concepts clés de la formation des adultes
Chapitre 4 : La formation ouverte et l'e-learning
PARTIE 2 : Quelles bonnes pratiques mettre en oeuvre ?
Chapitre 5 : Avant : préparer le formation
Chapitre 6 : Pendant : le déroulé de la formation
Chapitre 7 : Après : l'évaluation des participants à la formation
PARTIE 3 : Comment exercer mon métier au quotidien ?
Chapitre 8 : Statut du formateur et métiers connexes
Chapitre 9 : Réussir ses missions
Chapitre 10 : Assurer la qualité
Chapitre 11 : Gérer sa carrière
PARTIE 4 : Comment piloter mon activité ? Comment évaluer la performance ?
- Les différents tableaux de bord :
Tableau 1 : Le suivi avant vente
Tableau 2 : Le suivi des propositions
Tableau 3 : Le suivi des réalisations. |
| Permalink : |
https://pmb-cafoc.ac-nantes.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8036 |
LE METIER DE FORMATEUR [texte imprimé] / Christophe PARMENTIER . - EYROLLES, 2014 . - 357 p. ISBN : 978-2-212-55586-8 : 36 euros
| Catégories : |
ACCOMPAGNEMENT
ACTION FORMATION
ALTERNANCE
ANDRAGOGIE
DROIT FORMATION
EVALUATION FORMATION
FINANCEMENT FORMATION
FONCTION COMMERCIALE
FORMATEUR
FORMATION A DISTANCE
FORMATION OUVERTE
HISTOIRE FORMATION
INDIVIDUALISATION
INGENIERIE PEDAGOGIQUE
METIER FORMATION
QUALITE FORMATION
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| Résumé : |
Ouvrage théorique, conceptuel et pratique s'adressant à tous les acteurs de la formation pour adultes (formateurs débutants ou expérimentés, occasionnels, responsables de formation) souhaitant acquérir une culture professionnelle, comprendre les rouages et les enjeux et maîtriser les fondamentaux du métier de formateur.
Il permet tout à la fois :
- d'acquérir les connaissances de base nécessaires (histoire et droit de la formation professionnelle des adultes et de la formation en entreprise, andragogie, concepts clés, nouveaux dispositifs de formation),
- de connaître les bonnes pratiques à mettre en oeuvre pour concevoir, animer et évaluer des actions de formation,
- de réfléchir sur l'exercice du métier de formateur au quotidien (statuts du formateur, métiers connexes, ses missions, la qualité, gestion de la carrière) et la gestion d'une carrière,
- de piloter son activité et d'en évaluer la performance (tableaux de bord, suivi avant vente, suivi des propositions, suivi des réalisations),
- de se ressourcer et de s'informer.
Au sommaire :
PARTIE 1 : Quelles sont les connaissances de base ?
Chapitre 1 : Le cadre institutionnel de la formation
Chapitre 2 : Des adultes en formation
Chapitre 3 : Les concepts clés de la formation des adultes
Chapitre 4 : La formation ouverte et l'e-learning
PARTIE 2 : Quelles bonnes pratiques mettre en oeuvre ?
Chapitre 5 : Avant : préparer le formation
Chapitre 6 : Pendant : le déroulé de la formation
Chapitre 7 : Après : l'évaluation des participants à la formation
PARTIE 3 : Comment exercer mon métier au quotidien ?
Chapitre 8 : Statut du formateur et métiers connexes
Chapitre 9 : Réussir ses missions
Chapitre 10 : Assurer la qualité
Chapitre 11 : Gérer sa carrière
PARTIE 4 : Comment piloter mon activité ? Comment évaluer la performance ?
- Les différents tableaux de bord :
Tableau 1 : Le suivi avant vente
Tableau 2 : Le suivi des propositions
Tableau 3 : Le suivi des réalisations. |
| Permalink : |
https://pmb-cafoc.ac-nantes.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8036 |
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LE METIER DE FORMATEUR (2014)
